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行測資料分析:增長中的隔年
2021-05-19 08:25
來源:政華教育

行測資料分析:增長中的隔年

行測資料分析考查增長這個概念時,會有一個知識的延伸,由普通增長考查到隔年增長內(nèi)容。但是具體隔年增長會考查什么呢?包含隔年增長率、隔年倍數(shù)以及隔年增長中求基期值,其中以隔年增長率為主:隔年增長率的計算需要從概念分析,列最簡單的式子進(jìn)行計算并掌握簡單的計算方法,這樣才能在確保計算準(zhǔn)確率的前提下盡可能的節(jié)省考試時間,準(zhǔn)確完成題目。下面就給大家講解隔年增長的相關(guān)知識點:

一、隔年增長率

假設(shè)2017年的棉產(chǎn)同比增長率為,2016年的棉產(chǎn)同比增長率為,2015年的棉花產(chǎn)量為。如果問題所求為2017年棉花產(chǎn)量較2015年棉花產(chǎn)量增長了百分之幾?這樣的題目就是求隔年增長率(現(xiàn)期和基期之間間隔一個統(tǒng)計周期)。根據(jù)現(xiàn)期值=基期值×(1+增長率),可以推出2016年的棉花產(chǎn)量為。求為2017年棉花產(chǎn)量較2015年棉花產(chǎn)量增長了百分之幾,可以用增長率的公式:現(xiàn)期值/基期值-1來求解?;喛梢缘玫礁裟暝鲩L率為中間間隔時期增長率。

1.

問題:與2013年上半年相比,2015年上半年全國固定資產(chǎn)投資約上升了:

A.11.4% B.17.3% C.28.7% D.30.7%

【答案】 C解析:2015年上半年全國固定資產(chǎn)投資同比增長率為11.4%,2014年上半年為17.3%,則所求為11.4%+17.3%+11.4%×17.3%>11.4%+17.3%=28.7%,符合題意的是C項。

二、隔年基期值

已知現(xiàn)期值與兩個增長率,求隔年基期的值。根據(jù)增長公式可以推出:基期=現(xiàn)期值/1+增長率,隔年基期值=現(xiàn)期值/(1+隔年增長率),。

2. 2016年,我國東部地區(qū)民間固定資產(chǎn)投資164674億元,比上年增長6.8%;中部地區(qū)107881億元,比上年增長5.9%,增速回落0.1個百分點;西部地區(qū)71056億元,比上年增長2.4%,增速回落0.5個百分點;東北地區(qū)21608億元,比上年下降24.4%,降幅收窄1.6個百分點。

問題:東北地區(qū)2014年民間固定資產(chǎn)投資額為:

A.28582億元 B.29200億元

C.35864億元 D.38624億元

【答案】D解析:由材料可知,2016年東北地區(qū)固定資產(chǎn)投資額為21608億元,比上年下降24.4%,降幅收窄1.6個百分點,則所求為選擇最接近的D項。

行測數(shù)量關(guān)系:巧解和定最值問題

行測考試中數(shù)量關(guān)系這部分的題目很多同學(xué)會很糾結(jié),如果每道題都做,那么整體時間會不夠;如果一道題都不做,只靠“感覺”去蒙,那么又會影響到行測考試的整體分?jǐn)?shù)。所以,我們一般會建議大家用10分鐘的時間去挑3-4道,再根據(jù)做出來的選項去“蒙”,正確率會高很多。那么,在這有限的10分鐘里我們要挑什么什么樣的題做呢?今天要講的和定最值問題,會是一個不錯的選擇。

1.什么是和定最值

和定最值,顧名思義,在和一定的條件下求解最值的問題。讓我們來通過一道例題,來看看和定最值的題型特征。

例題:在一場百分制的考試中,5個人的總分是330分,這5個人都及格了,而且每個人成績是互不相等的整數(shù)。那么成績最好的最多得幾分?

首先我們?nèi)タ搭}干,“5個人的總分是330分”意思是這5個人的成績和是一個定值,也就是“和定”,問的是“成績最好的最多得幾分”求得是其中一個人所得成績最大值,也就是“最值”,屬于和定最值的題型特征。

2.解題原則

對于和定最值問題的解題原則是:當(dāng)總和一定的情況下,若要求其中某個量的最大值,其他量應(yīng)該盡可能小,若要求其中某個量的最小值,其他量應(yīng)該盡可能大。解題方法主要就是設(shè)未知數(shù),根據(jù)題目列方程求解。

3.方法運用

例題:在一場百分制的考試中,5個人的總分是330分,這5個人都及格了,而且每個人成績是互不相等的整數(shù)。

問題1:成績最好的最多得幾分?

【解析】題目中提到每個人是互不相等的整數(shù),所以我們可以將5人成績按照從大到小進(jìn)行排序。根據(jù)解題原則,5人成績總和是330,成績最好的人得分要盡可能地多,那其余4人得分要盡可能小,而且每個人都及格且是互不相等的整數(shù),進(jìn)而可以推出第五名成績?yōu)?0,第四名成績要比第五名多,還得盡可能小,那么就比第五名多1分,也就是61,以此類推,第三名成績?yōu)?2,第二名成績?yōu)?3。設(shè)第一名成績?yōu)閄,可列方程:X+63+62+61+60=330,解得X=84,因此成績最好的最多得84分。

問題2:成績最差的最多得幾分?

【解析】依然將5人成績按照從大到小進(jìn)行排序。根據(jù)解題原則,5人成績總和是330,成績最差的人得分要盡可能地多,那其余4人得分要盡可能小,而且每個人都及格且是互不相等的整數(shù),我們會發(fā)現(xiàn)成績好的人分?jǐn)?shù)要盡可能的低,成績差的人成績反而要盡可能的高,每個人都不好確定,那不妨就問誰設(shè)誰,設(shè)第五名最多為X,那么第四名成績要比第五名高,要盡可能的低,還得是整數(shù),那么就比第五名多1分,也就是X+1,以此類推,第三名成績?yōu)閄+2,第二名成績?yōu)閄+3,第一名成績?yōu)閄+4,可列方程:X+4+X+3+X+2+X+1+X=330,也就是5X+10=330,解得X=64,因此成績最差的最多得64分。

問題3:若第一名成績不超過70,則成績第三的最少得幾分?

【解析】同樣的條件下,依舊將5人成績按照從大到小進(jìn)行排序。根據(jù)解題原則,5人成績總和是330,成績第三的人得分要盡可能地少,那其余4人得分要盡可能多,而且每個人都及格且是互不相等的整數(shù),我們可以先把能夠確定的先確定下來。第一名要盡可能地多,而且不超過70,那么第一名最多就是70分,第二名要比第一名分少,還得是盡可能的大的整數(shù),那么第二名就比第一名少1分,也就是69,第三名是我們要求的,不妨設(shè)第三名最少為X,那么第四名成績要比第三名低,還得是盡可能高的整數(shù),那么就比第三名少1分,也就是X-1,以此類推,第五名成績?yōu)閄-2,可列方程:70+69+X+X-1+X-2=330,解得X≈64.67,因為每個人都是整數(shù),這里的X是第三名最少的得分情況,第三名最少是64.67,分?jǐn)?shù)不能比64.67更少,所以需要向上取整為65分。

以上就是對和定最值基礎(chǔ)題型的一些分析,大家掌握好解題原則之后,多多練習(xí),和定最值將會是幫助我們得分的一類問題。

行測技巧:排列組合題真的是行測“殺手”嗎?

排列組合是公職考試中的??碱}型,也是完完全全的高中知識考查。很多人覺得其抽象難懂,每次遇到都是看運氣能不能蒙對了。但排列組合題真的就是行測“殺手”,遇到之后只能拼運氣嗎?顯然不是,今天就來帶各位考生學(xué)習(xí)易拿分的排列組合題――隔板模型。

一、應(yīng)用環(huán)境

隔板模型主要用來解決同素分堆問題,所謂的同素分堆指的是相同的元素分組問題。比如:將5個蘋果分給3個小朋友,每個小朋友至少分得一個的方法數(shù)有多少種?對于這樣的問題我們有一個一般性的問題描述:把n個相同元素分給m個不同對象,每個對象至少分得1個元素的方法數(shù)有多少種?

二、方法介紹

隔板模型的做法:在n個相同元素的n―1個間隙中插入m―1個板,將其分為m組。根據(jù)板的插入位置不同,既可以考慮到所有分類情況,也能兼顧到至少一個的特殊要求。由于每個板都是一樣的,所以不考慮順序,結(jié)果數(shù)記為。當(dāng)然,有時候題干中要求的每個對象不一定是至少分得1個元素,所以會有條件的變形,但并不影響我們的方法使用。

下面我們就來感受下隔板模型解決的一些基本問題和變形問題。

三、模型應(yīng)用

1.某單位訂閱了6份學(xué)習(xí)材料發(fā)放給4個部門,每個部門至少發(fā)放一份材料。問一共有多少種不同的發(fā)放方法?

A.9 B.10 C.11 D.12

【解析】選B。題干中學(xué)習(xí)材料是相同元素,部門為不同對象,每個對象至少分得一個,屬于同素分堆一般性問題描述,所以直接套結(jié)論即可。在6個元素的5個間隙中插入3個板分給4個對象,即,選B。

2.某單位訂閱14份學(xué)習(xí)材料發(fā)放給4個部門,每個部門至少發(fā)放3份材料。問一共有多少種不同的發(fā)放方法?

A.9    B.10     C.11     D.12

【解析】選B。題干中學(xué)習(xí)材料是相同元素,部門為不同對象,屬于同素分堆問題。但題干要求每個部門至少3份,不是一般性問題描述,屬于變形題。所以不能直接套用公式,那么需要問題轉(zhuǎn)化,至少3份=至少1份+2份。第一步,每個部門先分2份,由于材料一樣,所以分法就一種。這樣還剩下14-4×2=6份;第二步,將剩下的6份分給4個部門,保證每個部門至少一份,即;第三步,由于每個部門先分了2份,再加上第二步的每個部門至少一份,這樣就可以保證每個部門至少3份了,所以分步相乘,選B。

提醒各位考生,以上就是關(guān)于隔板模型的基本型以及變形問題,今后看到類似的問題我們可以直接套模型,或者轉(zhuǎn)化之后套模型,告別排列組合題拼運氣的時代。

行測數(shù)量關(guān)系:利潤問題不用愁,列表來解很輕松

在公務(wù)員考試中,利潤問題是??嫉念}型,也是我們短期內(nèi)可以提升的題型,但是令我們頭疼的是利潤問題里往往會出現(xiàn)很多的量,導(dǎo)致我們不容易理清各個量之間的關(guān)系,接下來帶大家學(xué)習(xí)一下如何求解量比較多的利潤問題。

其實遇到復(fù)雜利潤問題我們只需要通過表格的方式理清各個量之間的關(guān)系,有同學(xué)可能疑惑了,這個表格到底怎么列呢?其實很簡單,我們讀完題干后題干中出現(xiàn)什么量我們就表示出什么量即可,給出數(shù)值用數(shù)值表示,沒有數(shù)值直接設(shè)未知量。接下來我們通過幾個例題來學(xué)習(xí)一下。

例題1:

一批商品期望獲得50%的利潤來定價,結(jié)果只銷掉70%的商品,為盡早銷售掉剩下的商品,商店決定打折出售,這樣所獲得的全部利潤是原來所期望利潤的82%,問打了幾折?

A.4折 B.6折 C.7折 D.8折

【解析】答案:D。期望獲得50%利潤,也就是利潤率是50%,設(shè)成本為x,定價為1.5x,銷掉70%的商品,又提到數(shù)量,設(shè)總數(shù)為y,銷掉0.7y,還剩0.3y,商店打折出售,設(shè)打折率為n,則打折后的售價為1.5xn,最后一個條件又提到利潤,所以還需要表示出利潤,以定價出售單件利潤為1.5x-x=0.5x,則定價出售的總利潤為0.5x×0.7y,打折后的單件利潤為1.5xn-x,打折后總利潤為(1.5xn-x)×0.3y。最終告訴我們按照所獲得的全部利潤是原來所期望利潤的82%,期望的利潤即在所有商品定價下獲得的利潤,也就是0.5xy。

可列表格:

最終得0.5x0.7y+(1.5xn-x)×0.3y=0.5xyx82%,等號左右兩邊消掉 xy,最終解得n=0.8。打八折,選D項。

例題2:

某品牌代理商2016年以80元/件的價格購進(jìn)一批毛衫,以200元/件的價格賣出。2017年受市場環(huán)境影響,毛衫的進(jìn)價上漲了30元,售價不變。2017年毛衫的銷量比2016年提高25%,但總利潤比2016年少了6萬元。那么該代理商2017年銷售這種毛衫共獲利多少萬元?

A.64    B.90    C.160    D.210

【解析】答案:B。設(shè)2016年毛衫銷量為x,2017年為1.25x。

可列表格:

120x-90×1.25x=6,解得x=0.8萬件。所求為90×1.25×0.8=90萬元。

各位同學(xué)在今后做利潤問題可以養(yǎng)成列表的習(xí)慣,這樣解題才會不易出錯。

 


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