2022年婁底市人民檢察院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員公告
為加強(qiáng)檢察隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《公務(wù)員法》《湖南省公務(wù)員公開(kāi)遴選實(shí)施辦法》等規(guī)定，經(jīng)研究，決定開(kāi)展2022年婁底市人民檢察院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、計(jì)劃與職位
本次共計(jì)劃公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員3名，具體職位詳見(jiàn)《2022年婁底市人民檢察院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱職位表）。
二、報(bào)名范圍與條件
（一）報(bào)名范圍
全市各級(jí)實(shí)施公務(wù)員法的機(jī)關(guān)（單位）中已進(jìn)行公務(wù)員登記且在編在崗的人員。
（二）報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備下列資格條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
2.具有良好的政治素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。
3.一般應(yīng)當(dāng)具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
4.一般應(yīng)當(dāng)在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上，且在本單位工作1年以上，新提拔職務(wù)和新晉升職級(jí)的應(yīng)在現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)崗位任滿1年，年度考核沒(méi)有基本稱職以下等次。
5.具有大學(xué)本科以上文化程度。
6.擔(dān)任正科級(jí)以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或一級(jí)主任科員以下相當(dāng)職級(jí)層次。
7.年齡一般在35周歲以下（1986年3月23日以后出生），具體要求以職位表為準(zhǔn)。
8.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
9.具有職位要求的其他資格條件。
10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
工作經(jīng)歷年限的計(jì)算時(shí)間截至公告發(fā)布之日，現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)以報(bào)名時(shí)的任職為準(zhǔn)。
（三）具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)選調(diào)：
1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
5.進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍或現(xiàn)單位時(shí)有服務(wù)期限規(guī)定，未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
6.尚在新錄用公務(wù)員試用期的。
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
三、報(bào)名程序
（一）報(bào)名和資格審查
本次公開(kāi)選調(diào)實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審查。報(bào)名時(shí)間：2022年4月1日9:00至4月8日17:00。
報(bào)名地點(diǎn)詳見(jiàn)職位表（附件1）。
報(bào)名采取報(bào)考人員個(gè)人意愿與組織推薦相結(jié)合的方式進(jìn)行，報(bào)考人員所在單位應(yīng)提供準(zhǔn)確全面的推薦意見(jiàn)。每個(gè)人限報(bào)一個(gè)職位，資格審查通過(guò)后，不得改報(bào)其他職位。
資格審查材料包括《2022年婁底市人民檢察院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表》（附件2）原件2份、本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職位要求的其他資格證書(shū)原件及復(fù)印件、公務(wù)員登記表復(fù)印件（需組織人事部門簽署“復(fù)印屬實(shí)”意見(jiàn)并加蓋公章）及選調(diào)機(jī)關(guān)要求的其他材料等。其中，職位表中“崗位工作經(jīng)歷及其他要求”欄有相關(guān)要求的，由所在單位或同級(jí)黨委組織部門出具報(bào)考者崗位工作經(jīng)歷證明（需組織人事部門簽署“情況屬實(shí)”意見(jiàn)并加蓋公章）。報(bào)考人數(shù)與職位計(jì)劃數(shù)的比例為3∶1。報(bào)考比例低于3∶1的，核減選調(diào)計(jì)劃，直至達(dá)到開(kāi)考比例；核減選調(diào)計(jì)劃仍不能達(dá)到開(kāi)考比例的，取消職位。
（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證
準(zhǔn)考證由婁底市人民檢察院政治部負(fù)責(zé)發(fā)放，具體領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行電話通知。
四、筆試
筆試時(shí)間為2022年4月中下旬。具體筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試內(nèi)容：檢察業(yè)務(wù)崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)和檢察實(shí)務(wù)兩科，文秘崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作兩科，按公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)40%、檢察實(shí)務(wù)或?qū)懽鞒煽?jī)60%合成為筆試成績(jī)。公共基礎(chǔ)知識(shí)主要測(cè)試政治理論、法律基本知識(shí)和文字綜合能力；檢察實(shí)務(wù)主要包括法律業(yè)務(wù)知識(shí)和能力測(cè)試。
筆試成績(jī)于筆試后一周內(nèi)在婁底市人民檢察院官網(wǎng)發(fā)布。
五、面試
（一）面試比例和對(duì)象。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分確定面試人選；面試人數(shù)與計(jì)劃數(shù)的比例為3∶1。達(dá)不到規(guī)定比例的，由婁底市人民檢察院政治部報(bào)婁底市公務(wù)員主管部門同意后，可降低比例或核減計(jì)劃。
（二）面試組織。面試由婁底市人民檢察院統(tǒng)一組織實(shí)施，采取結(jié)構(gòu)化面試的形式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員履行職位所需要的基本素質(zhì)和能力，滿分為100分。面試時(shí)間與地點(diǎn)等相關(guān)事項(xiàng)另行公告。
（三）成績(jī)合成與排名。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)50%、面試成績(jī)50%合成綜合成績(jī)。綜合成績(jī)相同的，按照筆試成績(jī)進(jìn)行排名。筆試成績(jī)相同的，依次按公共基礎(chǔ)知識(shí)、檢察實(shí)務(wù)或?qū)懽鞒煽?jī)進(jìn)行排名，公共基礎(chǔ)知識(shí)、檢察實(shí)務(wù)或?qū)懽鞒煽?jī)成績(jī)均相同的，加試一輪并按加試成績(jī)確定排名。
筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
六、體檢與考察
根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分的順序，按照招錄計(jì)劃職位數(shù)2∶1的比例確定體檢、考察對(duì)象。
體檢由婁底市人民檢察院政治部統(tǒng)一組織。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》和湖南省人民檢察院《關(guān)于在招錄（聘用）工作中建立健全涉毒吸毒人員篩查審查機(jī)制的通知》執(zhí)行。體檢若有不合格的，按考試綜合成績(jī)由高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。體檢后，由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。
體檢合格者確定為考察對(duì)象?？疾煊蓨涞资腥嗣駲z察院政治部負(fù)責(zé)實(shí)施。由市院政治部組成考察組，對(duì)考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行核實(shí)，對(duì)德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開(kāi)選調(diào)職位匹配度進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，深入考察政治忠誠(chéng)、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況，重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度，嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān)，并據(jù)實(shí)形成考察材料。
考察組要充分聽(tīng)取考察對(duì)象所在單位領(lǐng)導(dǎo)、群眾和組織（人事）部門、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、機(jī)關(guān)黨組織的意見(jiàn)，并審核干部人事檔案，查詢社會(huì)信用記錄、查核使用編制性質(zhì)、查實(shí)有無(wú)服務(wù)年限限制等，對(duì)反映問(wèn)題線索具體、有可查性的信訪舉報(bào)進(jìn)行核查。考察對(duì)象所在單位應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作，客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。嚴(yán)格落實(shí)中央關(guān)于從嚴(yán)管理干部檔案的有關(guān)要求，凡發(fā)現(xiàn)檔案私自涂改、材料和信息涉嫌造假的，一律取消本次選調(diào)資格。
出現(xiàn)放棄體檢、考察或體檢、考察出現(xiàn)不合格人選時(shí)，由婁底市人民檢察院決定是否遞補(bǔ)，并報(bào)市公務(wù)員主管部門同意。遞補(bǔ)按綜合成績(jī)從高分到低分依次確定人選。
考察后至正式辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)前，不得提拔職位或晉升職級(jí)。期間提拔職位或晉升職級(jí)的，不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
七、公示與轉(zhuǎn)任
（一）公示。婁底市人民檢察院黨組根據(jù)體檢、考察合格人員情況，按照選調(diào)職位數(shù)1∶1的比例，研究確定擬選調(diào)人選，在婁底市人民檢察院官網(wǎng)和本人所在單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
（二）辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，婁底市人民檢察院按轉(zhuǎn)任相關(guān)要求將選調(diào)對(duì)象名單、任前審核表、公務(wù)員轉(zhuǎn)任審批表等資料報(bào)市公務(wù)員主管部門審核。對(duì)符合轉(zhuǎn)任條件的，辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)；不符合轉(zhuǎn)任條件的，由婁底市人民檢察院將所呈報(bào)轉(zhuǎn)任資料退回原單位。
經(jīng)婁底市公務(wù)員主管部門同意，婁底市人民檢察院可以對(duì)擬選調(diào)對(duì)象進(jìn)行一定時(shí)期的試用，試用期最長(zhǎng)不超過(guò)6個(gè)月。試用期內(nèi)，試用人員在原工作單位的人事工資關(guān)系、待遇不變。試用期滿后，考核合格的，按規(guī)定程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)；考核不合格的，退回原單位工作。
八、其他事項(xiàng)
（一）實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員需按照公告要求，誠(chéng)信參與考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)違法，不隨意放棄。資格審查貫穿選調(diào)全過(guò)程，報(bào)考人員填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)名條件或弄虛作假的，均取消考試資格。
（二）嚴(yán)肅考試紀(jì)律。對(duì)違反考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按照《湖南省公務(wù)員公開(kāi)遴選實(shí)施辦法》和《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》等有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，并將其違紀(jì)違規(guī)情況通報(bào)現(xiàn)用人單位及主管部門；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對(duì)工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，依紀(jì)依法追究責(zé)任。
（三）落實(shí)疫情防控要求。在選調(diào)組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施。報(bào)考人員須嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作通知要求，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。
（四）本次公開(kāi)選調(diào)未盡事宜，由婁底市人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0738-8312898
附件1：2022年婁底市檢察院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員職位表.xlsx
附件2：2022年婁底市檢察院公開(kāi)選調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表.docx
